Шкала 3 (агрессивность) в сочетании с 1-й и 2-й усиливают черты, присущие руководителю командно-административного типа, командиру войскового подразделения, охраннику, спортсмену.

Ведущая среди других 4-я шкала (ригидность) в сочетании с 3-й характерна для наиболее педантичных, настойчивых лиц, профессия которых находится в сфере точных наук: инженер, экономист, бухгалтер, архитектор, механик, спортсмен, математик, но если одновременно с 4-й повышены 5-я (интроверсия) и 6-я (сензитивность), то это больше характерно для людей, сосредоточенных на научном анализе в той же сфере требующих точности и конкретики видов деятельности: статистика, экономика, физика, химия и др.

Повышение по 5-й шкале (интроверсия) при сопутствующих повышениях по 6-й шкале (сензитивность) или 7-й (тревожность) характерны для таких профессий, как библиотекарь, архивариус, ученый, статистик, писатель, программист, системный администратор.

Ведущая 6-я шкала (сензитивность) часто встречается улиц, которых по роду деятельности можно отнести к аналитикам, ученым, писателям, врачам, психологам, воспитателям, педагогам, философам. При этом могут одновременно быть повышенными 5-я (интроверсия) или 7-я (тревожность) шкалы.

Шкала 7 (тревожность) в качестве ведущей тенденции характерна для канцелярских работников, исполнителей (не лидеров), занятых больше работой с документами, отчетами.

Шкала 8 (лабильность) в сочетании со столь же повышенными 1-й (экстраверсия), 2-й (спонтанность) часто встречается утех, кто стремится заниматься на профессиональном уровне политикой, у артистов, журналистов, адвокатов, у сотрудников, умеющих налаживать контакты, заниматься рекламой.

Страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19



Управление персоналом и психодиагностика

Главная страница Гостевая книга Обратная связь