26. Особенности кадровой политики в отношении мужчин, женщин, молодежи

Для мужчин-управленцев в работе с персоналом нередко камнем преткновения является женская психология. Часто можно слышать высказывания по поводу «женской логики», которая нередко толкуется как отсутствие логики вообще. Что об этом говорит наука-действительно ли женщина глупа или непредсказуема по своей природе?

Если взять ортодоксальные варианты мужского и женского характера - это действительно две разные психологии. Среди мужчин чаще встречается стенический тип реагирования, сильный вариант нервной системы и, следовательно, высокая внешняя реактивность при низкой интрапсихической (внутренней) психологической активности. Это значит, что у мужчин наблюдаются менее выраженная склонность к рефлексии, менее дифференцированный подход к нюансам межличностных отношений, более сильная зависимость от физиологических аспектов, склонность к полигамии, резкость в высказываниях, легко возникающая агрессивность, проявляющаяся при противодействии.

По своим психологическим особенностям мужчина в большей степени человек действия, а женщина - человек чувств, поэтому женщина постоянно требует к себе внимания и чуткости.

В целом мужчины - существа более агрессивные, чем женщины, им труднее остановить начинающийся конфликт, в силу своей прямолинейности любой спор они способны довести до абсурда.

Женщины в большинстве своем более чувствительны к стрессам, эмоционально неустойчивы. Но при этом они отличаются высокой интрапсихической активностью (внутренними переживаниями), то есть склонностью к повышенной рефлексии; для них характерны более тонко дифференцированный подход в межличностных контактах, гибкость и дипломатичность в диалоге с оппонентом, чего часто не хватает мужчинам.

Страницы: 1 2 3 4



Управление персоналом и психодиагностика

Главная страница Гостевая книга Обратная связь